Embauche des apprentis : les aides exceptionnelles pour les employeurs sont prolongées

Vous souhaitez profiter des aides Ă  l’embauche d’un apprenti ?

Quel est le montant de l’aide exceptionnelle ?

– 5 000 euros maximum pour le recrutement d’un apprenti/d’un alternant de moins de 18 ans

– 8 000 euros maximum pour le recrutement d’un apprenti/d’un alternant majeur

pour la premiĂšre annĂ©e de chaque contrat d’apprentissage conclu entre le 1er juillet 2020 et le 30 juin 2022 prĂ©parant Ă  un diplĂŽme jusqu’au master (bac + 5 – niveau 7 du RNCP)

 

À quels employeurs s’adresse l’aide exceptionnelle ?

Pour les contrats signĂ©s Ă  compter du 1er juillet 2020 et jusqu’au 30 juin 2022, cette aide s’applique :

  • aux entreprises de moins de 250 salariĂ©s, sans condition.
  • et aux entreprises de 250 salariĂ©s et plus Ă  la condition qu’elles s’engagent Ă  atteindre un seuil de contrats d’alternance ou de contrats favorisant l’insertion professionnelle dans leur effectif
    • au 31 dĂ©cembre 2021 pour les contrats conclus entre le 1er juillet 2020 et le 31 mars 2021,
    • au 31 dĂ©cembre 2022 pour les contrats conclus entre le 1er avril et le 31 dĂ©cembre 2021.
    • au 31 dĂ©cembre 2023 pour les contrats conclus entre le 1er janvier et le 30 juin 2022.

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